1269 zł od ZUS. Jakie warunki trzeba spełnić, by dostać odszkodowanie?
W kwietniu tego roku zostały ustalone konkretne kwoty jednorazowych odszkodowań wypłacanych przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Ile wynosi odszkodowanie z ZUS za wypadek przy pracy? Tylko do 31 marca 2024 roku, a więc jeszcze tylko przez trochę ponad cztery miesiące odszkodowanie za wypadek przy pracy lub chorobę zawodową wynosi 1269 zł za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu. O odszkodowanie można się starać nie tylko dla siebie, ale także z tytułu małżonka dzieci (własnych, drugiego małżonka, przysposobionych) czy rodziców.
Co trzeba zrobić, aby dostać odszkodowanie za wypadek w pracy? Nie wystarczy tylko wniosek
Jeśli doznaliśmy stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu w wyniku wypadku przy pracy lub choroby zawodowej i chcemy starać się o co najmniej 1269 zł od ZUS-u, musimy za pośrednictwem płatnika składek złożyć wniosek, ale nie tylko. Potrzebne będzie także zaświadczenie o stanie zdrowia OL-9 zawierające m.in. informacje o zakończonym procesie leczenia i rehabilitacji (wystawione nie wcześniej niż na miesiąc przed złożeniem wniosku oraz ewentualnie dokumentacja medyczna), protokół ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy wystawiony przez pracodawcę lub karta wypadku, prawomocny wyrok sądu pracy i decyzja o stwierdzeniu choroby zawodowej wydana przez państwowego inspektora sanitarnego. Dokumenty w celu uzyskania odszkodowania za wypadek przy pracy od ZUS należy złożyć po zakończonym okresie leczenia i rehabilitacji.
