Nowe dodatki mieszkaniowe dla policjantów w Małopolsce. Wysokość zależy od powiatu. Znamy stawki!

2025-10-02 14:02

Ministerstwo Spraw Wewnętrznych i Administracji przygotowało rewolucję w świadczeniach mieszkaniowych dla policjantów. Projekt nowego rozporządzenia zakłada, że wysokość dodatku będzie zależeć od miejsca pełnienia służby lub zamieszkania. W Małopolsce różnice będą znaczące – funkcjonariusz w Krakowie otrzyma o 600 zł więcej niż jego kolega z powiatu brzeskiego czy dąbrowskiego. Nowe przepisy mają wejść w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia, z mocą od dnia 1 lipca 2025 roku.

Skręcając w ul. Wiejską bydgoszczanin prawie uderzył w sygnalizator świetlny. Widział to policjant po służbie

i

Autor: zdjęcie ilustracyjne/ Pixabay.com
  • Policjanci w Małopolsce otrzymają nowe dodatki mieszkaniowe, których wysokość będzie zależeć od miejsca pełnienia służby lub zamieszkania.
  • Najwyższe świadczenie, w kwocie 1500 zł miesięcznie, przewidziano dla funkcjonariuszy w Krakowie i powiecie krakowskim.
  • Wysokie stawki (powyżej 1000 zł) otrzymają też policjanci m.in. na Podhalu oraz w powiatach myślenickim i wielickim.
  • Najniższy dodatek, w wysokości 900 zł miesięcznie, przewidziano dla ośmiu powiatów, w tym brzeskiego, chrzanowskiego i dąbrowskiego.
  • Więcej ciekawych artykułów znajdziesz na stronie głównej Radia ESKA.

Rząd zmienia dodatki mieszkaniowe dla policjantów

Świadczenie mieszkaniowe to kluczowy dodatek dla tych funkcjonariuszy, którzy nie posiadają własnego lokum w miejscu pełnienia służby. Ma ono na celu częściową rekompensatę kosztów najmu na rynku komercyjnym. Zgodnie z nowymi zasadami, wysokość świadczenia będzie obliczana jako iloczyn stałej stawki podstawowej i lokalnego mnożnika, odzwierciedlającego ceny nieruchomości w danym powiecie.

Jak wynika z projektu, ogólnopolska stawka podstawowa została ustalona na 300 zł miesięcznie. To właśnie ta kwota będzie mnożona przez wskaźnik przypisany do konkretnego powiatu. Co ważne, policjant będzie mógł wybrać korzystniejszą dla siebie opcję – naliczenie dodatku na podstawie miejsca pełnienia służby lub miejsca zamieszkania.

Kraków i okolice z najwyższymi stawkami

Zdecydowanie najwięcej zyskają policjanci związani ze stolicą Małopolski. Zarówno dla miasta Krakowa, jak i powiatu krakowskiego przewidziano najwyższy w regionie mnożnik, wynoszący 5,0.

  • Wysokość świadczenia: 300 zł × 5,0 = 1500 zł miesięcznie.

Tak wysoka kwota ma odzwierciedlać realia najdroższego rynku nieruchomości w województwie i stanowić zachętę do podejmowania służby w aglomeracji krakowskiej, gdzie koszty życia są najwyższe.

Podhale i popularne powiaty również w czołówce

Wysokie mnożniki przypisano także innym atrakcyjnym i drogim lokalizacjom. Funkcjonariusze pełniący służbę na Podhalu oraz w powiatach sąsiadujących z Krakowem mogą liczyć na świadczenia przekraczające 1000 zł.

Mnożnik 4,0 (1200 zł miesięcznie):

  • Powiat tatrzański
  • Powiat nowotarski

Mnożnik 3,9 (1170 zł miesięcznie):

  • Powiat myślenicki

Mnożnik 3,6 (1080 zł miesięcznie):

  • Powiat wielicki

Solidny standard w większości regionu

Spore grono powiatów, w tym duże miasta takie jak Tarnów i Nowy Sącz, znalazło się w grupie ze wskaźnikami od 3,1 do 3,2. Oznacza to dodatek w wysokości blisko tysiąca złotych.

Mnożnik 3,2 (960 zł miesięcznie):

  • Powiat limanowski
  • Powiat wadowicki

Mnożnik 3,1 (930 zł miesięcznie):

  • Miasto Nowy Sącz
  • Miasto Tarnów
  • Powiat bocheński
  • Powiat nowosądecki
  • Powiat oświęcimski
  • Powiat tarnowski
Kraków Radio ESKA Google News

Najniższy mnożnik, czyli 900 zł miesięcznie

W ośmiu powiatach Małopolski ustalono najniższy mnożnik, wynoszący 3,0. Oznacza to, że funkcjonariusze otrzymają tam świadczenie w podstawowej wysokości 900 zł. Jak tłumaczą projektodawcy, celem jest pokrycie około 40% średniej ceny najmu mieszkania o powierzchni 40-59 m².

Mnożnik 3,0 (900 zł miesięcznie):

  • Powiat brzeski
  • Powiat chrzanowski
  • Powiat dąbrowski
  • Powiat gorlicki
  • Powiat miechowski
  • Powiat olkuski
  • Powiat proszowicki
  • Powiat suski

Nowe przepisy mają na celu nie tylko urealnienie stawek, ale także uwzględnienie problemu wakatów w jednostkach zlokalizowanych w najdroższych miastach. Projekt rozporządzenia przewiduje możliwość podniesienia mnożnika w przyszłości, jeśli będzie to uzasadnione szczególnym znaczeniem danej jednostki lub trudnościami kadrowymi.

Małopolska. Dziesięć miejsc w regionie, w których bezrobocie jest najwyższe [GALERIA]

Tak powstaje Centrum Muzyki w Krakowie